| 《杭州市就业援助证》的发放、管理有什么规定？ |
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来源：“中国杭州”政府门户网站
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1、发放：经区就业管理服务处认定核准后，由社区劳动和社会保障管理机构在自申请人提出申请之日起6个工作日内将《杭州市就业援助证》发放给申请人。
2、年检：《杭州市就业援助证》年检工作由区就业管理服务机构组织实施。年检情况须在《杭州市就业援助证》中注明，并加盖负责人和年检印章。未按规定要求进行年检的《杭州市就业援助证》自动作废。
3、收证：凡持《杭州市就业援助证》的人员出现以下情形之一的，发证机构收回其《杭州市就业援助证》，三年内不再认定其为就业弱势人员：①被发现在身份、学历、技能、就业状态及家庭状况等方面有弄虚作假行为的；②被劳改或劳教的；③无正当理由，两次拒不接受职业介绍机构提供就业岗位的；④擅自离职或因本人主观原因与用人单位（非正规就业劳动组织）终止劳动关系（非正规组织协议）的；⑤其他不符合就业弱势人员认定原则的情形。用人单位（非正规就业劳动组织）招用就业弱势人员，须到单位所在区就业管理服务机构办理录用备案手续，同时上交所招用就业弱势人员的《杭州市就业援助证》（用人单位留存复印件备申领用人补助时用）。
4、换证：就业弱势人员领取《杭州市就业援助证》时，其失业证（下岗证）由发证机构收存。就业弱势人员持《杭州市就业援助证》期间，出现不符就业弱势人员认定原则的情形被通知收证时，仍需再就业的，以及外出市区就业的，凭《杭州市就业援助证》到发证机构调换失业证（下岗证）。 |
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