临平区以“党建统领、整体智治”为建设理念，突出组织机制、应急队伍、文化阵地等多维建设，强化防范治理、应急处突、减灾救灾整体功能，及时“破圈出圈”，探索实践出具有临平特色的现代社区应急体系建设之路。

一是压茬推进，逐步提升机制作用。建立“1+1+N”应急管理组织架构，贯通应急管理“区级部门-镇街-村社-网格”四级责任链条，将应急管理工作纳入基层社会治理一张网，真正实现安全生产责任管控到“最后一公里”。持续强化应急管理运行机制建设，完成建立8个镇街共计184个村社应急管理各岗位工作责任清单和履职清单，并不断对各岗位履职清单、责任清单和重点工作任务进度进行动态更新。截至目前，已编制完成184个综合性“多案合一”应急手册。

二是集聚众力，合力形成联动效应。对照基层应急消防管理体系和能力建设重点任务分解表，在全区各镇街所辖村社组建以党员、民兵、网格员等人员为主的村（社区）突击分队，并将队伍建设情况纳入指标考核。目前，全区184个村社均已建立应急突击队，共7200余人。在8个镇街各打造1个示范村社，做好挂牌、制度上墙等硬件配备工作，并积极组织与微型消防站结合开展日常检查，打牢队伍能力基础。以示范村社为引领，及时总结经验做法向其他村社推广，激发比学赶超的工作热情。

三是盘活资源，持续强化文化辅助。全面发挥基层网格体系作用，通过社区、住宅小区宣传栏、户外显示屏以及发动社区老年协会、物业管理公司、志愿者组织等参与社区安全生产宣传教育工作，确保安全文化贴近群众生活。同时充分利用社区“假日学校”“候鸟计划”等载体，鼓励年轻应急干部下沉宣讲，补充社区宣传队伍，形成结对共建的应急文化传播链条，达到辐射带动作用。今年以来下沉3名宣讲员，开展安全宣讲3场次，受众200余人。